Kategorie novinek
Zaručená mzda pro rok 2020
10.12.2019Zaručená mzda je odstupňována podle složitosti, odpovědnosti a namáhavosti práce do osmi stupňů, nazývaných také minimální mzdové tarify.
| Skupina prací | Hodinová zaručená mzda 2019 | Hodinová zaručená mzda 2020 (návrh) | Měsíční zaručená mzda 2019 | Měsíční zaručená mzda 2020 (návrh) |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 79,80 Kč | 87,30 Kč | 13 350 Kč | 14 600 Kč | 2 | 88,10 Kč | 96,30 Kč | 14 740 Kč | 16 100 Kč | 3 | 97,30 Kč | 106,40 Kč | 16 280 Kč | 17 800 Kč | 4 | 107,40 Kč | 117,40 Kč | 17 970 Kč | 19 600 Kč | 5 | 118,60 Kč | 129,70 Kč | 19 850 Kč | 21 700 Kč | 6 | 130,90 Kč | 143,20 Kč | 21 900 Kč | 24 000 Kč | 7 | 144,50 Kč | 158,10 Kč | 24 180 Kč | 26 500 Kč | 8 | 159,60 Kč | 174,60 Kč | 26 700 Kč | 29 200 Kč |
Příklady
1. skupina prací
Patří sem profese jako pomocnice v kuchyni, švadlena drobných úprav, uklízečka nebo doručovatel zásilek či nosič zavazadel.
2. skupina prací
Patří sem profese jako kopáč, lešenář do 10 m, sanitář, pokojská, trafikant nebo asfaltér.
3. skupina prací
Jde o profese jako zedník, klempíř, instalatér a topenář, číšník, barman nebo holič a kadeřník.
4. skupina prací
Jedná se i profese jako všeobecná zdravotní sestra, porodní asistentka, průvodce s tlumočením, kuchař specialista nebo krejčí v modelové a zakázkové výrobě.
6. skupina prací
Jedná se například o obchodní referenty, správce sítí, tvůrce IT systému nebo samostatné projektanty rozsáhlých a náročných staveb.
7. skupina prací
Patří sem například finanční experti, lékař, zubař, farmaceut nebo expert na marketing či programátor.
8. skupina prací
Jde o odborníky na finanční a obchodní strategii organizací, makléře na finančním a kapitálovém trhu a špičkové vědecké pracovníky řešící principiálně nové vědeckovýzkumné okruhy.
další novinky v kategorii: Personalistika a mzdy
Minimální mzda se od příštího roku zvýší o 1 100 korun, porostou i některé stupně zaručené mzdy
05.01.2023
Podle návrhu MPSV se od Nového roku o 1 100 korun zvýší minimální mzda. Od prvního ledna 2023 by tak nikdo neměl pracovat za méně než 103,80 korun za hodinu a celkově by měsíčně neměl brát méně než 17 300 korun při práci na plný úvazek. Dojde také k úpravě nejvyššího a nejnižšího stupně zaručené mzdy.
Drobné změny v Zákoníku práce
25.11.2022
V listopadu 2022 byla přijata „malá novela“ zákoníku práce, která nabývá účinnosti prvním dnem kalendářního měsíce po vyhlášení ve Sbírce zákonů. Text novely byl do Sbírky zákonů k publikaci odeslán 23. 11. 2022 a účinnost novely tak lze očekávat od 1. 12. 2022, nejpozději od 1. 1. 2023. Více informací v přiloženém souboru.
Změny cestovních náhrad od 20.8.2022
05.10.2022
Od 20. 08. 2022 došlo ke zvýšení sazeb tuzemského stravného při pracovních cestách. Více informací v přiloženém souboru.
Příspěvky na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením se zvýší zpětně od července
19.09.2022
Maximální částka příspěvku na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném trhu práce se zpětně od 1. července 2022 zvyšuje z 13 600 Kč na 14 200 Kč.
Ošetřovné po zahájení nového školního roku se standardně řídí zákonem o nemocenském pojištění
05.10.2021
S návratem dětí do škol s počátkem školního roku opětovně vyvstaly otázky, jak to bude s nárokem na ošetřovné v případě výskytu onemocnění covid-19 ve škole – nařízení karantény dítěti či uzavření školského zařízení.
